Una enferma de fibromialga está viendo como la enfermedad está ocasionando un merma en sus derechos económicos y que con la ley en la mano y derechos establecidos para el futuro de cualquier trabajador, se le está denegando el poder seguir con sus funciones.
Nos pide su apoyo...colaboremos!!!!
Siempre en cada caso particular hay algo que nos puede llamar poderosamente la atención, en este cado hay que destacar que se dá en el ámbito de la sanidad esta actuación.
Os dejo con la circular remitida....


Querid@s compañer@s:

Tenemos una compañera diagnosticada de Fibromialgia en nuestra empresa, esta compañera ha tramitado papeles para conseguir la invalidez i se le ha reconocido una invalidez total con un 55% con un sueldo a final de mes de unos 500 Euros.

Nuestra muy querida empresa no "quiere" recolocar a esta compañera en otro sitio o función alegando que para este diagnostico no tiene puesto de trabajo para completar este 45% de sueldo que le falta, que es una enfermedad que cada vez esta mas de moda, que estos enfermos crecen como los champiñones, que no quieren un centro lleno de trabajadores con fibromialgia
..................................... por todo eso os remitimos a que enviéis e-mails o fax a las siguientes direcciones y teléfonos para que esta empresa vea que los fibromiálgicos, a pesar de las limitaciones físicas y porque nó económicas, necesitamos trabajar.

Por cierto, no os hemos dicho que nuestra empresa es un* HOSPITAL,* el Consorci Sanitari de Terrassa y que cuenta con 2000 puestos de trabajo.

*MANDAN COJONES QUE EN SANIDAD NO SE SEPA CUIDAR UN ENFERMO.*

*mpoch@csdt.cat*

*pvallribera@csdt.cat*

*rrhh@csdt.cat*

*npaniello@csdt.cat*

*Fax: 937310959*

* 937003624*